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党群工作动态

                      (第七期)

澄合分公司党委                     2019717

 

◎“不忘初心 牢记使命”主题教育

朱清睿莅临澄合分公司宣讲党的十九大精神

朱清睿莅临澄合分公司开展专题调查研究座谈会

澄合分公司主题教育 真刀真枪解决问题

澄合分公司扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育答题活动

澄合分公司开展“不忘初心、牢记使命”主题党日活动

澄合分公司党委书记陶岗讲“守初心、担使命”主题党课

澄合分公司领导班子成员带着问题搞调研

澄合分公司组织领导干部到永丰革命烈士陵园接受红色教育

◎党群工作动态

澄合分公司工会认真做好“金秋助学”调查摸底工作

澄合分公司召开下半年宣传报道工作推进会

◎党风廉政建设

澄合分公司持续抓好廉洁文化建设

澄合分公司学习典型案例  筑牢廉政防线

澄合分公司多措并举营造风清气正小环境

参加煤层气公司廉政教育会有感

朱清睿莅临澄合分公司宣讲党的十九大精神

712日,煤层气公司党委副书记、纪委书记、工会主席朱清睿莅临澄合分公司,在一楼会议室给澄合分公司党员及入党积极分子40余人进行了党的十九大精神宣讲。

朱清睿宣讲的题目是《运用八种思维、增强领导本领》,结合煤层气公司发展实际,重点对“战略思维”、“创新思维”、“辩证思维”、“法治思维”、“底线思维”进行详细系统的讲解,有理论、有事例全面生动的讲明每种思维的论述与体现。对“历史思维”、“系统思维”、“精准思维”重要思想进行了阐述。

公司党员纷纷表示,回到工作岗位上,一定将八种思维融入到自身工作、生活中,提高自身遇到问题解决问题的思维方式,增强自身本领。               (井华玉)

 

 朱清睿莅临澄合分公司开展专题调查研究座谈会

712日下午,煤层气公司党委副书记、纪委书记、工作主席朱清睿、团委书记惠腾在澄合分公司二楼会议室开展“不忘初心、牢记使命”专题调查研究座谈会。该公司班子成员、中层管理人员及部分职工20余人参加了此次调研研究座谈会。

朱清睿对煤层气公司开展“不忘初心、牢记使命”专题活动具体开展情况进行说明,并对此次调查研究所涉及到“‘不忘初心、牢记使命’主题教育意见建议征集单”和“‘找差距、补短板、解难题、惠职工’做图案和意见征求表”,每个表格的内容进行详细解说。要求广大干部职工从各个方面、各个角度认真填写两张征求表。

座谈会上,澄合分公司班子成员分别从公司发展方向、干部管理、经营管理等方面谈了自己的意见建议。随后,朱清睿要求班子成员回避,由广大干部职工分别谈对煤层气班子和公司班子的意见与建议。职工们各抒己见大胆的说出自己心中的想法,从工资待遇、工程接续、项目管理、职称评定等方面从自身角度摆出问题谈出观点。

最后,朱清睿对澄合分公司干部职工所谈到的意见与建议表示肯定,并反复强调有些意见座谈会上没有说的可以写到征集表上,表格统一由惠腾带回煤层气公司整理。朱清睿对班子职工表明会尽快将所有意见建议整理出清单交煤层气班子进行研究部署,尽快给澄合干部职工一个满意的答复。

(井华玉)

 

澄合分公司主题教育 真刀真枪解决问题

715日,澄合分公司召开“不忘初心、牢记使命”主题教育每周问题整改通报会。针对查摆出来的问题,坚持对症下药,立行立改,专项整治,努力把问题解决好,推动主题教育扎实开展。

本次通报了上周整改的三个问题。一是针对“调度值班制度执行不严的问题”,会议研究,提出整改措施:1、重新调整调度值班人员,考虑到个别值班人员经常出差,每月调整一次值班人员。2、进一步明确值班人员的岗位职责,严肃值班纪律。二是针对“安全管理还存在监督盲区的问题”,会议研究,提出整改措施:1、坚持每月召开一次总经理安全办公会,及时研究安全管理工作。2、对项目部发生的小工伤也要严肃追查,做到“四不放过”,以警示干部职工增强安全意识。三是针对“存在外委队伍监管不到位的问题”,会议研究,整改措施:1、今后若需要外委队伍,必须认真考察其资质和施工能力状况,有效防范经营风险。2、向外委队伍派驻项目负责人和专职安全员,强化日常安全生产监管工作。

据该公司总经理李向荣介绍,“我们开展主题教育的目的是为了促进生产经营工作,把整改问题贯穿始终,是我们的基本做法,整改就要真刀真枪解决问题。”  (陶 岗)

 

澄合分公司扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育答题活动

为扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,710日下午,澄合分公司党委组织在家的党员进行了“不忘初心、牢记使命”主题教育应知应会答题活动。

此次题型包括填空题、选择题、判断题和简答题,内容涵盖了十九大报告、《中国共产党党章》等内容。党员同志通过答题活动,进一步坚定了理想信念,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,营造了“不忘初心、牢记使命”主题教育的浓厚氛围。

据悉,自主题教育开展以来,该公司已组织了两次答题活动,促进了党员特别是动员干部对应知应会知识的掌握。

(张亚明)

澄合分公司开展“不忘初心、牢记使命”主题党日活动

我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程……”
   
这是澄合分公司生产党支部开展不忘初心、牢记使命主题教育党日活动,重温入党誓词的一个场景。
    为深入开展不忘初心、牢记使命主题教育活动,进一步增强党员党性意识教育,提醒党员不忘初心、牢记使命,充分发挥党员的先锋模范作用,7月份以来,该公司党委组织基层3个党支部分别开展不忘初心,牢记使命主题教育党日活动。
    活动中,生产党支部组织小壕兔项目部党员面对鲜红的党旗,重温入党誓词,再一次体会到了作为一名共产党员的责任感和使命感,激励支部党员以实际行动去恪守对党的承诺。
    同时,他们还组织党员签订不忘初心、牢记使命,做新时代合格党员承诺书。党员们纷纷表示:在任何地方、任何时候都要铭记党员身份,不忘初心,牢记使命。
    党员焦鹏表示:我们将立足岗位,多做贡献,真正做一名合格的、问心无愧的好党员。”          (陶宇龙)

 

澄合分公司党委书记陶岗讲“守初心、担使命”主题党课

为确保不忘初心、牢记使命主题教育取得扎扎实实的成效,引导党员干部听党话、跟党走、感党恩,78日,澄合分公司党委书记陶岗组织全体党员讲了一堂守初心、担使命、找差距、抓落实主题党课,使党员同志很受教育。
   
陶岗以守初心、担使命、找差距、抓落实为主题,从开展这次主题教育的重大意义、总要求、根本任务、具体目标,中国共产党的初心和使命是什么,中国共产党为什么要不忘初心、牢记使命,不忘初心、牢记使命做新时代合格党员等方面展开讲解。
   
陶岗强调,不忘初心、牢记使命是党的十九大会议主题,更是用新时代中国特色社会主义思想武装全党、推进新时代党的建设、保持党同人民群众血肉联系、实现党的十九大确定的目标任务的迫切需要。中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。
   
陶岗要求全体党员干部,不忘初心、牢记使命,提高思想认识,聚焦公司发展,把握守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,在学懂、弄通、做实上下功夫,坚定理想信念,永葆党的先进性。做一名新时代合格的共产党员,为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。

会后,党员干部纷纷表示,“我们一定要不忘初心、牢记使命,立足岗位多做贡献,以实际行动践行在党旗下作出的庄严承诺。”                   (井华玉 张亚明)

 

澄合分公司领导班子成员带着问题搞调研

近日,在深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,澄合分公司领导班子成员“带着问题搞调研”,积极撰写调研报告,确保主题教育收到预期成效。

“班子成员要深入基层,搞好调查研究,认真撰写出高质量的调研报告,718日前必须上交党委。”“要带着课题下基层,要结合自己分管的工作和业务写好调查报告。”

该公司党委书记陶岗在78日的干部会上,要求班子成员深入到钻机生产一线、走进车间班组,围绕如何“治亏创效”、“如何拓展勘探市场”、“如何强化工程账款清收”、“如何提高管理水平”、“如何抓好三支队伍建设”“如何实现高质量发展”等课题开展调研,提出自己的思考和建议。

据了解,该公司把这次主题教育活动与“两学一做”学习教育紧紧结合起来,使调研工作跟着职工期待走,跟着急难险重任务走,跟着公司发展方向走。在调研的基础上,该公司将进一步完善各项管理制度,不断强化内部管理,力争使主题教育收到更大成效。

 (井华玉  张亚明)

澄合分公司组织领导干部到永丰革命烈士陵园接受红色教育

为缅怀革命先烈,传承革命精神,激励党员干部不忘初心、牢记使命。74日,澄合分公司组织领导班子成员及基层党支部书记前往永丰革命烈士陵园接受红色教育。

在永丰革命烈士纪念碑前,党员干部向烈士们深深鞠躬,表达了深深的敬意。并在革命烈士纪念碑前面对党旗,举起右拳,重温了入党誓词。

随后,在革命烈士纪念馆以及烈士陵园内进行了参观,进一步了解了永丰战役胜利的重大意义和革命烈士为了新中国的建立,抛头颅、洒热血的革命精神,让自己的思想和灵魂接受了一次洗礼。                  (井华玉)

 

澄合分公司工会认真做好“金秋助学”调查摸底工作

为能够及时帮助困难职工家庭解决子女就学难问题,716日,澄合分公司工会提早行动,广泛宣传,安排专人负责,全面排查和审核今年“金秋助学”受助对象的基本情况,认真做好“金秋助学”摸底调查工作。

一是学习动员。该公司工会召集各基层工会组织负责人对今年“金秋助学”相关文件进行系统学习,让大家明确受助对象的范围、申报条件等,切实把金秋助学摸排工作做到专人监管、专人负责,确保困难家庭子女不因家庭困难而辍学。

二是深入调查,准确掌握底数。该公司工会深入到各单位认真做好困难职工子女高考情况的摸底调查核实工作,细致了解每一个贫困家庭的致困原因,家庭年收入等相关情况,对符合条件的资助对象进行精准确定。

三是严格审查。该公司工会坚持“公开透明”原则,对拟资助对象严格按照政策规定审核相关材料,做到整个助学活动公开、公正,保证每一名达到资助条件的困难职工家庭子女都能得到相应资助,切实把党组织的温暖送到贫困学生的家里。                               (刘 佳)

 

澄合分公司学习张富清事迹 争做优秀共产党员

近日,澄合分公司党委下发通知,在全公司掀起学习时代楷模张富清先进事迹热潮,深刻感悟张富清同志的一辈子坚守初心、不改本色的感人事迹。

连日来,该公司通过党委中心组、“三会一课”、主题党日等形式,把张富清同志的先进事迹原原本本讲给每个党员听。党群部还编印《张富清事迹宣传资料》,开展宣讲活动。党委要求各单位深入学习张富清默默奉献的精神,凝聚奋斗力量,在新时代担当新使命、展现新作为。

“老英雄张富清60多年深藏功名,一辈子坚守初心、不改本色,事迹感人。”该公司党委书记陶岗在717日中心组学习会上再次讲好《老英雄张富清的感人故事》。

党员同志聆听后,一致表示,“作为新时代的党员干部,要以老英雄张富清为榜样,淡泊名利,岗位奉献,履职尽责、担当作为,争做优秀共产党员,为公司健康发展做出积极贡献”。                         (井华玉  张亚明)

 

◎党群工作动态

澄合分公司开展工会经费管理自查工作

    近日,澄合分公司根据集团公司工会《关于要求所属各单位开展工会经费自查工作的通知》文件要求,认真开展了工会经费管理自查工作。

    经自查,该公司工会已建立工会账户,实行单独核算。在工会财务管理及会员缴纳会费等方面,能够认真执行国家的财经纪律,工会经费收支明细账及记录,各项支出均符合《工会法》和工会经费管理等相关规定;会计工作规范,账目清楚,凭证齐全、数据准确,开支手续完备。经费使用合理,主要用于工会开展职工教育、职工业余文艺活动、家庭生活困难补助等方面。能够严格执行中央“八项规定”和国家财经政策、规定、开支范围、标准,做到了量入为出,收支平衡。

    该工会本着工会经费使用精打细算,少花钱多办事,节约开支,提高经费使用效益的原则,能够加强工会经费日常管理工作,工会经费使用符合上级有关规定。  (刘 佳)

 

澄合分公司召开宣传报道工作推进会

为切实做好宣传报道和舆论引导工作。715日,澄合分公司召开2019年下半年宣传报道工作推进会,总结上半年宣传报道工作,通报各单位各部门上半年宣传报道投稿情况,明确下半年宣传报道的工作要点。
   
会上,通报了2019年上半年各单位各部门的投稿情况,重申了《澄合分公司关于加强宣传报道工作及奖励办法》,并对下半年的宣传报道工作要点进行了安排。会上还分享交流了通讯员对宣传报道工作的写作体会。
    该公司党委书记陶岗要求通讯员:“要高度重视宣传报道工作,充分认识宣传报道工作的重要性。”鼓励通讯员要通过《煤层气公司网站》刊登的宣传报道稿件,借鉴学习新闻写作的范围、新闻写作的技巧。“要努力写好本单位的新人新事,讲好澄合分公司的故事,为公司高质量发展摇旗呐喊,加油鼓劲,传播正能量。”         (井华玉)

 

◎党风廉政建设

澄合分公司持续抓好廉洁文化建设

    今年以来,澄合分公司坚持把廉洁文化建设作为公司持续健康发展的有力抓手,持续抓好宣传阵地、工作体系、管理制度建设3方面工作,不断规范党员干部廉洁从业行为。

    一是注重宣教阵地建设。该公司以基层党支部为着力点,创建廉洁文化学习园地,配备一定数量的反腐倡廉方面的书刊、杂志、图片,供党员干部学习;宣传《煤层气公司廉洁文化手册》,宣贯廉洁文化理念、廉洁从业格言警句、张贴廉洁宣传图画等,大力营造廉洁文化氛围。

    二是注重工作体系建设。把廉洁文化建设同领导班子建设结合起来,认真落实领导班子“一岗双责”,推动廉洁文化建设常态化。加强对党员领导干部和各部门重要岗位人员进行廉洁从业教育,强化党内党外监督。推行企务公开、党务公开,透明办事过程和办事结果,形成多层次的反腐倡廉工作新格局。

   三是注重管理制度建设。该公司从完善管理制度入手,进一步修订和细化“管人、管财、管物”的工作制度和“三重一大”集体决策制度,把廉洁从业的基本要求融入各项管理制度之中。同时不断完善廉洁风险防控体系建设,加大对党纪党规和各项规章制度的宣传力度,不断强化廉洁文化建设。                                   (陶 岗)

 

澄合分公司学习典型案例  筑牢廉政防线

近日,澄合分公司组织党员干部学习了《16起违反中央八项规定精神的典型案例》,为党员干部及重要岗位人员上了一次生动的廉政教育课,再次为党员干部及重点岗位人员敲响了廉政警钟。
   
16起基层党员干部违反中央八项规定精神的案件中,包括领导干部违规收受礼品、礼金,违规办理婚丧宴请,公款报销旅游费等,“他们利用手中的权力,在利益和诱惑面前昏了头,触碰了‘红线’,没有守住‘底线’,受到了相应的党纪政纪处分。”该公司党委书记陶岗强调说,“党员干部及重点岗位员工,一定要时刻严以律己,以身作则,千万不能忘乎所以,党员干部必须自觉慎独慎微,高度重视小事小节,要加强自身修养,注重干部形象,从思想上、行动上坚决抵制一切不正之风的侵蚀,清清白白做人,干干净净做事。”

为了扩大警示教育的效果,该公司还将这16起典型案例编印成《廉政简报》,在公司宣传橱窗内进行了张贴。每个案例都配有廉政漫画,生动形象,令人深思。(张亚明)

 

澄合分公司多措并举营造风清气正小环境

今年以来,澄合分公司坚持把党风廉政建设作为从严管党治党的重要举措,教育和引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线,着力营造风清气正的小环境。
   
该公司党委纪委采取教育引导、监督检查、通报批评“三步走”的方法,扎实开展党员干部作风建设。公司下发《关于加强和改进工作作风的有关规定》,组织职能科室通过明察暗访、突击查岗、走访了解等方法对党员干部、重点岗位人员作风情况进行监督检查,督促党员干部进一步提素质、转作风、增效能。17月份共开展作风督查11次。结合2019年公司纪委下发的监督责任清单和年度重点工作,对季度党风廉政建设考核表进行了修改完善,细化考核标准7条。

该公司利用党政领导班子会、中心组学习会、党群工作例会等形式,引导党员干部深入学习党纪党规,对党员干部强化日常的廉政教育,自觉摒弃“庸懒散软”等现象。认真学习上级通报的违反党纪党规典型案例,传递正风肃纪“零容忍”信号,发挥了强有力的震慑作用。     (陶 岗)

 

参加煤层气公司廉政教育会有感

 

廉政教育不断线

预防提醒不间断

贪腐案例常警示

促进作风大好转

 

遵章守纪是本分

廉洁自律是关键

抵制诱惑和陷阱

筑牢思想防护线

 

问题导向要坚持

抓早抓小防演变

标本兼治强定力

遏制四风防反弹

 

党委纪委履职责

监督执纪不手软

持续发力反腐败

风清气正干事业

 

            (澄合分公司  陶岗)